NOTRE MISSION

Notre mission est de vous aider à connecter vos collaborateurs aux valeurs de l’entreprise, de façon humaine et sensible, pour leur apporter plus de sens et d’épanouissement au quotidien.

Amener du sens, de la cohésion, … pour fédérer et re-mobiliser les équipes, ré-enchanter les collaborateurs … en leur faisant vivre des expériences uniques et originales, et ainsi accompagner les changements culturels nécessaires dans l’entreprise.

Youmanlink s’appuie sur un réseau de partenaires indépendants qui ont la même passion de l’humain, de la créativité et de la performance … et plus précisément de l’expérientiel (le sensible, l’émotion, le lien), dans des spécialités complémentaires : intelligence collective, arts, coaching, sciences, culture, créativité, …

NOTRE VISION

Aujourd’hui, pour impliquer, motiver et engager ses collaborateurs, l’entreprise se doit de leur transmettre ses valeurs pour mieux les fédérer autour de ces piliers distinctifs.

Pour bien faire, il s’agit de toucher personnellement l’humain (et non le travailleur), de lui faire vivre des expériences qui le projetteront dans la culture d’entreprise ou, encore mieux, le rendront acteurs de cette culture !

Il s’agit surtout de favoriser l’implication des individus, favoriser la connexion à soi et aux autres, pour mieux travailler ensemble et atteindre une performance collective optimale.

Les leviers artistiques ou sensibles ont cette vertu de nous emporter, nous transporter… Quand nous sommes touchés, nous nous laissons emmener avec plaisir : nous sommes énergisés, motivés …

VOTRE INTERLOCUTEUR UNIQUE 

Laurent Austin est en charge du développement de l’agence Youmanlink. Véritable catalyseur de sens et d’humanité, « Chief Experience Officer », il est votre principal interlocuteur pour :

  • la compréhension de votre contexte et de vos enjeux
  • la formalisation de votre dispositif d’accompagnement sur mesure
  • la mobilisation d’un réseau d’experts compétents
  • la coordination du projet
  • la co-animation de groupes / ateliers de collaborateurs
  • le debrief et la mesure d’impact en aval du dispositif mobilisé
Laurent Autsin

Les qualités principales qu’il a pu exprimer en plus de 20 ans de carrière, dans des fonctions vente, marketing et conseil, sont les suivantes :

– Entrepreneur innovant, il a 15 ans d’expérience de Business Development pour des produits uniques comme les systèmes Audio/Vidéo de la marque danoise de luxe Bang&Olufsen et pour des services innovants dans le Digital Marketing : Expérience client, Etudes marketing, Publicité … Il aime promouvoir des produits / services utiles et novateurs.

– Créateur de lien humain, il est sensible et généreux, il aime les rencontres humaines sincères. C’est pourquoi il souhaite connecter les collaborateurs aux valeurs de l’entreprise, les fédérer pour amener plus de sens.

– Storyteller esthète, il est amateur d’art, de design et de déco. Il a également suivi une formation de graphiste. Son souhait : révéler les savoir-faire, l’histoire et les valeurs des entreprises : en un mot, leur singularité.

UNE EXPERIENCE ET UNE PERSONNALITE QUI FONT LA DIFFERENCE

  • 20 ans d’expérience en tant que salarié et souhaitant désormais faire converger valeurs d’entreprise et valeurs humaines dans le management
  • Une personnalité humaniste, empathique, enthousiaste, sensible
  • Une capacité à écouter, conseiller, créer, innover
  • Une forte proximité et disponibilité : véritable chef d’orchestre pour coordonner les partenaires et faire du sur mesure
  • Des expériences de vie enrichissantes et formatrices : succès/échecs, rebonds et esprit entrepreneurial

QUELQUES TÉMOIGNAGES CLIENTS

carrefour

« Laurent est un interlocuteur à l’écoute, qui m’a toujours apporté des réponses concrètes, en allant jusqu’au bout des solutions. Positif et assertif, sa force tranquille est bénéfique. »

Vincent Charles – Carrefour France

« Laurent est très pro-actif : à plusieurs reprises, il m’a aidée à trouver des informations et solutions fiables … Il est capable de construire une relation sincère avec ses clients avec un style à la fois naturel et professionnel. »

Isabelle Neltner – Ubisoft

ubisoft
thomas cook

« Les analyses que nous a fournies Laurent ont été pertinentes et ses conseils nous ont permis de modifier notre approche on line. »

Laurent Laforest – Thomas Cook

« Laurent est un partenaire business de confiance, il n’abandonne jamais et sait comment s’adapter dans des contextes en perpétuelle évolution … »

Clément Courvoisier – Le Figaro

le figaro
castorama

«  Laurent m’a contactée pour aider Castorama à comprendre le niveau de confort des clients sur le site web Castorama.fr. Le projet a été géré parfaitement, les bonnes relations avec nos équipes nous ont permis d’avancer vite… Si Laurent ne m’avait pas convaincue, je n’aurais pas aussi bien réussi dans ma mission. »

Céline Lemaire – Castorama

« Laurent est un homme bienveillant et efficace. Prenant le soin de bien comprendre les questions, s’attachant à être organisé, ponctuel, disponible, il a délivré une mission de grande qualité. On sort toujours enrichi d’un échange avec Laurent qui fait preuve d’une grande capacité d’écoute et d’une humilité rare et précieuse… Pour toutes ces raisons, on peut dire qu’il a en outre le sens du client. »

Thierry Spencer – Pizza Hut

pizza hut
yacast

« Travailler avec Laurent est un vrai plaisir. Vif, réactif, force de propositions, il conjugue tact et efficacité. Doté d’un sens aigu de la négociation, il établit un rapport constructif et de confiance.

… Nul doute qu’il saura accrocher à son « tableau de chasse » de nombreux autres succès professionnels ! »

François Lienart – Yacast

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